A aposentadoria por invalidez é um benefício essencial para quem, por doença ou acidente, fica totalmente impossibilitado de trabalhar. No entanto, muitas pessoas têm esta dúvida: Quando a aposentadoria por invalidez se torna definitiva?
Afinal, a aposentadoria por invalidez pode ser temporária, mas sob certas condições pode tornar-se permanente. Trata-se de um processo que envolve análise médica e critérios específicos do INSS, como idade do segurado e invalidez irreversível.
Quer entender quando a aposentadoria por invalidez de fato se torna definitiva? Continue lendo para saber tudo sobre os critérios e detalhes desse benefício!
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O que você lerá neste artigo:
O que é aposentadoria por invalidez?
A aposentadoria por invalidez é um benefício previdenciário concedido aos segurados do INSS que permanecem permanentemente incapaz de trabalhar.
Essa modalidade de aposentadoria ocorre quando a pessoa, por acidente ou doença, não consegue mais exercer suas atividades laborais e não pode ser reabilitada para outra função.
Diferentemente do auxílio-doença, que é temporário, a aposentadoria por invalidez é considerada uma incapacidade permanente.
Contudo, é importante lembrar que na maioria dos casos, Este benefício é concedido inicialmente em caráter temporáriopassando por revisões periódicas para avaliar se o segurado ainda está incapaz.
Persistindo a incapacidade, ele continuará recebendo o benefício; caso contrário, o pagamento poderá ser suspenso.
O que é aposentadoria por invalidez permanente?
Aposentadoria por invalidez permanente é quando o segurado não precisa mais passar perícia médica continuar recebendo o benefício.
Nesta fase, o INSS entende que a situação de invalidez é irreversível e não há expectativa de retorno ao trabalho.
Descubra também: Aposentadoria por invalidez permanente ou parcial
Assim, o benefício é mantido de forma estável, proporcionando segurança financeira ao segurado.
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Quem tem direito à aposentadoria por invalidez?
Para ter direito à aposentadoria por invalidez, o segurado deve estar permanentemente impossibilitado de trabalhar e também deve atender a alguns requisitos essenciais, como:
- Estar segurado, ou seja, estar contribuindo para o INSS ou estar na carência
- Comprove sua condição de incapacidade por meio da perícia médica do INSS
- Ter cumprido a carência mínima do INSS de 12 contribuições mensais
Confira também: Alguém aposentado por invalidez pode se aposentar por idade?
É importante destacar que a carência não precisa ser cumprida em casos de acidentes de trabalho, doenças ocupacionais ou doenças graves.
E o último?
Para que a aposentadoria por invalidez seja considerada definitiva, dispensando revisões periódicas, o segurado deverá atender a um dos seguintes requisitos:
- Ter pelo menos 55 anos e receber o benefício há pelo menos 15 anos
- Ter pelo menos 60 anos
Além disso, os reformados por invalidez de qualquer idade que tenham VIH/SIDA também terão direito à reforma permanente.
É possível rescindir o contrato de trabalho durante a aposentadoria por invalidez?
Não, durante a aposentadoria por invalidez, o contrato de trabalho do empregado está suspensoou seja, ele não é demitido nem precisa exercer suas atividades.
Esse período de suspensão perdura enquanto o empregado estiver recebendo o benefício e o vínculo empregatício permanecer formalmente ativo.
Caso o segurado seja dispensado do INSS, ele retoma o trabalho em seu cargo original, com todas as funções e direitos garantidos.
Ao receber a aposentadoria, o empregador não paga salário nem recolhe o Fundo de Garantia do Tempo de Serviço (FGTS). Porém, não é permitido sacar benefícios como o plano de saúde, garantindo assistência continuada ao empregado mesmo afastado.
Como posso comprovar acidente de trabalho ou doença?
Para comprovar acidente de trabalho ou doença ocupacional e solicitar aposentadoria por invalidez é necessário reunir uma série de documentos e relatórios, tais como:
- Boletim de Acidente de Trabalho (CAT), emitido pelo empregador, sindicato ou médico responsável e é essencial para estabelecer a ligação entre o acidente ou doença e o trabalho
- Relatórios médicos detalhados e exames que comprovem seu estado de saúde
- Certificados com a CID (Classificação Internacional de Doenças) que ajudam a comprovar o estado clínico do trabalhador
- Relatórios de tratamento e histórico de consultas médicas também são importantes
- Deixar registro ou documentação médica anterior relacionada à saúde ocupacional
Esses documentos deverá ser apresentado à perícia do INSSque avaliará a gravidade e a permanência da deficiência.
Como posso solicitar exame médico para ter direito à aposentadoria por invalidez?
Para solicitar perícia médica e solicitar aposentadoria por invalidez, o segurado deverá agende o exame pelo app Meu INSS ou pela Central de Atendimento 135.
No dia do exame é imprescindível a apresentação de documentos médicos atualizados, como laudos detalhados, atestados do CID e laudos que comprovem incapacidade total e permanente para o trabalho.
O resultado da perícia é analisado pelo INSS, que poderá aprovar o pedido ou solicitar informações adicionais para o processo.
Quando a aposentadoria por invalidez se torna definitiva?
A aposentadoria por invalidez passa a ser definitiva em algumas situações específicas, dispensando o segurado dos exames periódicos do INSS.
Isso ocorre, por exemplo, quando o beneficiário completa 60 anos. Outra possibilidade é para maiores de 55 anos, desde que recebam o benefício há pelo menos 15 anos.
Leia mais: Reversão de aposentadoria por invalidez de servidor público
Além disso, os segurados com VIH/SIDA têm direito a um benefício vitalício sem necessidade de novas avaliações médicas, devido à condição irreversível associada a esta doença.
Qual é o salário de um aposentado por invalidez?
O valor da pensão por invalidez é calculado de acordo com as regras da Reforma da Previdência de 2019.
Para as pensões concedidas após a reforma, o benefício equivale a 60% da média de todas as contribuiçõescom acréscimo de 2% por cada ano que ultrapasse 20 anos de contribuição (para homens) ou 15 anos (para mulheres).
Nos casos de incapacidade resultante de acidente de trabalho ou doença profissional, o valor permanece integral, ou seja, 100% do salário médio.
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Por exemplo, José tem salário médio de R$ 3.000,00 e 25 anos de contribuições. Sua aposentadoria será calculada em 60% da média mais 10% (2% ao ano a mais), totalizando 70%.
Assim, o valor final do benefício será de R$ 2.100,00 por mês. Caso a invalidez seja decorrente de acidente de trabalho ou doença ocupacional, ele receberia 100% da média, ou seja, R$ 3.000,00.
Além disso, os aposentados que necessitam de assistência permanente podem receba um adicional de 25%.
Qual o prazo para solicitar aposentadoria por invalidez?
Não há prazo específico para solicitar aposentadoria por invalidezpois a solicitação poderá ser feita a qualquer momento quando o segurado comprovar incapacidade permanente para o trabalho.
Porém, é necessário agendar exame médico no INSS e reunir a documentação necessária, incluindo laudos médicos e exames que comprovem o estado de saúde.
Após a perícia, INSS tem prazo de até 45 dias para análise e concessão do benefício.
Com isso, você agora sabe quando a aposentadoria por invalidez passa a ser definitiva e quais são os critérios para isso.
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